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"情境領(lǐng)導(dǎo)"課程在天津頂新總部--教育訓(xùn)練中心圓滿結(jié)束

2010/03/18 編輯：瀏覽人數(shù)：129

摘要：

2010年度3月17-18日，由天津漢邦企業(yè)管理咨詢有限公司舉辦的"情境領(lǐng)導(dǎo)"課程在天津頂新總部--教育訓(xùn)練中心圓滿結(jié)束。課程由天津漢邦的高級講師主講。

王科長反應(yīng)：通過在課程上講述了自己對于一個R1老員工管理的困惑，老師給予了很好的建議，并充分分析了原因，給出兩種解決方法。

張科長反應(yīng)：我對老師的分析和解決方案非常贊同，對“"情境領(lǐng)導(dǎo)"課程的理解比以前更透徹了，現(xiàn)在深有感觸呀。

陳科長反映：課程幫助我們在班上綜合各部門各方面的信息，透過個人魅力整合團隊，推動部屬們執(zhí)行任務(wù)。