某大型500強制造型企業(yè)戰(zhàn)略決策沙盤實戰(zhàn)模擬四天課程培訓成功實施
某大型500強企業(yè)為提高中高層管理者的戰(zhàn)略決策能力和大局意識,開設(shè)實戰(zhàn)應用性強的沙盤模擬課程。沙盤課程主要通過將學員分組,并按照產(chǎn)、銷、人、發(fā)、財?shù)嚷毮芙o學員分配角色,以實戰(zhàn)模擬公司的經(jīng)營流程,以此提高學員的實際管理能力。
為保證課程效果,漢邦總經(jīng)理張老師親自授課,并抽調(diào)漢邦公司的網(wǎng)絡技術(shù)專員作為助理,提供學員數(shù)據(jù)統(tǒng)計的局域網(wǎng)絡支持。兩天課程結(jié)束后,學員意猶未盡,表示這種培訓方式非常實用,貼近具體生產(chǎn)工作,對管理能力有直接的提升,強烈要求培訓負責人增加培訓時長。